top of page
יעל מהודר
יועצת ארגונית
מומחית לניהול ולקריירה
ABOUT
קורות חיים
כך סותמים "חורים" בקורות-החיים
מנהלי כוח-אדם מחפשים "רצף תעסוקתי" ו"יציבות מקצועית". מה עושים כשאין כאלה? | 20/8/2009
קורות-החיים שאני נתקלת בהם נראים כה שונים מאלה שהיו נשלחים אליי לפני 10 שנים | 4/11/2010
קורות-חיים ממותגים, נטוורקינג - זה מה שדרוש בחיפוש עבודה, אך פוגע בחשאיות | 23/12/2010
האם קורות חיים ויזואליים מועילים למטרה שלשמה נוצרו? | 29/6/2014
bottom of page