• Black Facebook Icon
  • Black LinkedIn Icon

© 2017 כל הזכרויות שמורות ליעל מהודר

השעיות ללא תשלום, קנסות, הרעה בתנאים או מתן תפקיד חלופי, מניעת העלאת שכר או בונוס שהובטח, פיקוח מוגבר - איך ומתי "מענישים" עובדים? באילו מקרים הענישה נתפסת על ידי העובד כבלתי מוצדקת? ול...

כולם משקרים, אמר ד"ר האוס ודייק, אבל מה עושים כשמנהלים משא ומתן עם אדם שמשקר? קודם כל כדאי להכיר מראש את הסימנים שעשויים להעיד על שקר אצל הצד השני. על כך ועוד - במאמר המלא... 

האם העובדה שמספר העובדים הנעדרים בגין מחלה ירד נובעת משיפור מפואר בתחום הרפואה? כלל לא. הסיבה האמיתית שמייחסים לכך היא העובדה שהיעדרות בגין מחלה מלווה בתפיסה סטיגמטית ובשיפוטיות מצד הממ...

איך אפשר כמנהלים – ולא בהכרח בכירים – לשנות בעיה ארגונית מהותית? מהם הסימפטומים של חוסר התפקוד בסביבתכם? מתי כדאי להסתגל למצב, ומתי עדיף לפעול כדי לשנותו? ואם איתרתם את הסימפטום ואת הגו...

קונפליקטים מרבים להתגלע בתוך הצוות, אם בשל שוני בין נקודות המבט שלהם ובין מבני האישיות שלהם, בשל הרגלי עבודה שמתנגשים זה בזה, או פשוט חוסר כימיה. לעתים זה נקודתי, ולעתים חמור ומפושט עד...

לא קל להתחיל לנהל צוות שזה עתה נפרד ממנהל ותיק.

מנהל חדש, עשה ואל תעשה - במאמר המלא...

האגו הישראלי: למה מנהלים מתקשים לקבל עצות?

החוקרים גארווין ומרגוליס מביה"ס הרווארד לעסקים מצאו את המכשולים הנפוצים בתהליך ההיוועצות. הממצאים שלהם שופכים אור על השאלה - מדועמנהלים רבים מש...

בשם מה מקריבים מנהלים את המקצועיות שלהם ושל צוותיהם?

בשם הפופולריות, בשם המורל, בשם האותנטיות, ואפילו בשם הרחמים. 

מה זה אומר? קראו במאמר המלא...

עובדי מינהלה או עוזרים אישיים הם כבר לא עובדים שקופים ובלתי מוערכים כבעבר. לאחרונה הראה סקר של חברת Office Team כי 100% מהמנהלים רואים בעוזריהם האישיים גורם חשוב להצלחתם, ו-75% חשים באח...

המחקרים מראים שהנאה בעבודה מעלה את הפרודוקטיביות, אז למה מנהלים עדיין חוששים לשלב ביזנס ופלז'ר? והיכן טועים אלה שכן משלבים כיף בשגרת העבודה? קראו על כך במאמר המלא

Please reload

מאמרים